Ipinapakita ng isang palatandaan ang logo ng Twitter sa harap ng New York Stock Exchange nangunguna sa IPO ng kumpanya sa New York, Nobyembre 7, 2013. Reuters/Lucas Jackson
Sinabi ng Twitter sa mga empleyado na maaari silang patuloy na magtrabaho mula sa bahay 'magpakailanman ' kung nais nila.
Sa isang pahayag, sinabi ng Twitter na ito ay 'isa sa mga unang kumpanya na pumunta sa isang modelo ng WFH sa harap ng Covid-19, ngunit hindi] inaasahan na maging isa sa mga unang bumalik sa mga tanggapan. '
Sinabi ng kumpanya kung ang mga empleyado ay nasa isang papel at sitwasyon na nagbibigay -daan sa kanila upang gumana mula sa bahay at nais nilang magpatuloy sa paggawa nito 'magpakailanman, ' pagkatapos 'gagawin natin iyon. '
'Kung hindi, ang aming mga tanggapan ay magiging kanilang mainit at malugod na mga sarili, na may ilang karagdagang pag -iingat, kapag naramdaman nating ligtas na bumalik,' binabasa ng pahayag.
Sinabi ng kumpanya na may kaunting mga pagbubukod, ang mga tanggapan ay hindi magbubukas bago ang Setyembre. Idinagdag nito kapag binuksan nila ito ay magiging 'maingat, sinasadya, opisina sa pamamagitan ng opisina at unti-unting.
'Ipinagmamalaki namin ang maagang pagkilos na ginawa namin upang maprotektahan ang kalusugan ng aming mga empleyado at aming mga komunidad. Iyon ay mananatiling pangunahing prayoridad habang nagtatrabaho tayo sa mga hindi alam ng mga darating na buwan,' sinabi nito.
Ang pagtanggap ng kumpanya sa isang karamihan sa liblib na manggagawa ay naghuhula ng coronavirus pandemic. Sa ika-apat na quarter na kita ng kumpanya ng 2019 noong Pebrero, ang CEO ng Twitter na si Jack Dorsey ay yumakap sa ideya ng liblib na trabaho habang nagpapahayag ng hindi kasiya-siya na napakaraming mga empleyado ng Twitter ay nakabase sa San Francisco.
'Ang aming konsentrasyon sa San Francisco ay hindi na nagsilbi sa amin, at susubukan naming maging isang mas maraming ipinamamahaging manggagawa, na gagamitin namin upang mapagbuti ang aming pagpapatupad,' sabi niya sa oras na iyon.
Ang iba pang mga higanteng tech ay na -update ang kanilang mga empleyado sa trabaho mula sa mga hakbang sa bahay para sa mahulaan na hinaharap, dahil inaasahan ng mga eksperto na ang malayong gawain ay maging mas karaniwan pagkatapos ng pandemya, na may rarer sa paglalakbay sa negosyo.
Sinabi ng Facebook noong nakaraang linggo na ang karamihan sa mga empleyado ng kumpanya ay pinahihintulutan na magpatuloy na magtrabaho mula sa bahay hanggang sa katapusan ng 2020, habang ang Google Parent Alphabet ay nagsabing ang mga empleyado ay maaaring asahan ang isang 'staggered ' at 'incremental ' na bumalik sa opisina simula sa Hunyo, ngunit ang ilang mga empleyado ay maaaring magtrabaho mula sa bahay hangga't ang natitirang bahagi ng taon.
Mula sa network
Kaya natutuwa na sabihin sa iyo na nagsisimula kaming magtrabaho ngayon. Sa palagay ko maaaring narinig mo ang tungkol sa virus, ngunit hindi ito nakakaapekto sa aming komunikasyon. Kaya kung kailangan mo ng aking tulong, mangyaring huwag mag -atubiling sabihin sa akin.
Guangzhou Topmedi Co., Ltd. ay isang nangungunang propesyonal na kumpanya na nakatuon sa pagbibigay ng mga produktong medikal na gastos para sa nakatatanda at may kapansanan.
Kasama sa aming pangunahing mga produkto ang electric wheelchair, manu -manong wheelchair, mobility scooter, shower chairs, commode, walking aid at hospital bed atbp.
Ipinapakita ng isang palatandaan ang logo ng Twitter sa harap ng New York Stock Exchange nangunguna sa IPO ng kumpanya sa New York, Nobyembre 7, 2013. Reuters/Lucas Jackson
